①配送エリアを限定し、労働時間の短縮を図ります。
②安全運行や業務向上のため、年間6回、全社員を対象にした教育の時間を設けます。
③技術力・管理能力向上のため、運行管理者資格の取得に向けて順次講習への参加を推進します。

2031年3月末までの成果指標

①全トラックにおいて、1日の労働時間8時間以内を目指します。
②全トラックにおいて、年間を通じて事故・違反ゼロ（無事故・無違反）を達成します。
③全社員の運行管理者資格の取得を達成します。

目指すゴール

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